Hopp til hovedinnhold Hopp til søkeboks Hopp over båndkommandoer Logg på

​​​​​​​​​​​​​​ Kommunevåpen Logo - Engerdal nasjonalpark Nasjonalparkkomm​une


Stikkord A-Å | RSS | Facebook | Turistinfo​​​​

AAANormalvisningKontrastvisning Nettstedkart
Norske sider
Engelske sider
Ledig stilling

Ledig stilling: Virksomhetsleder 100 % fast for Habilitering og Avlastning

Barn%20med%20papirhjerte

Habilitering og Avlastning har i dag ca 35 ansatte fordelt på 24 årsverk. Det er per i dag 11 brukere med ulike sammensatte behov, fysisk/psykisk funksjonshemming samt noe psykiatri. Vi har også avlastning av barn under 18 år, samt BPA-ordninger. Kommunen har boliger spredd utover, men i hovedsak på Drevsjø.

Virksomheten går inn i spennende tider fremover med behov for et samlokalisert bygg. Det vil være fokus på å utvikle ansatte og sikre størst mulig 100 % stillinger. Tverrfaglighet er et nøkkelord for å utvikle den interne kompetansen. Vi har samtidig et mål om at det skal være færrest mulig ansatte rundt hver bruker og har deriblant langturnus som har vist god effekt. Videre er det helt sentralt og ha fokus på faget og sikre en god hverdag for brukerne. Stillingens viktigste funksjon vil være å skape forutsigbarhet for alle, dette sikrer et godt arbeidsmiljø.

Innen enheten er det ledig for snarlig tiltredelse 100 % fast stilling som virksomhetsleder for Habilitering og Avlastning i Engerdal Kommune.

Søknadsfristen er 2. mai og elektronisk søknadsskjema finner du lenger ned på siden.

​ Stilling Virksomhetsleder
Stillingstype/-prosent ​100 % fast
Søknadsfrist 02.05.18
Arbeidsoppgaver
  • Daglig oppfølging av personal- budsjett- og økonomiansvar
  • Ansvarlig for effektiv ressursstyring, faglig kvalitet og et helhetlig tjenestetilbud for brukerne
  • Tett samarbeid med de to fagansvarlige/koordinatorene, sikre ett komplett koordinert tilbud, basert på forutsigbarhet
  • Inkludering av ansatte på tvers av virksomheten, samt oppfølging
  • Fokus på oppgave delegering og ansvarliggjøring av alle ansatte
  • Utvikle videre en sterk internkontroll for å sikre gode kvalitative tjenester, samt ivareta at kommunen oppfyller alle krav ihht lovverk. Kvalitetssikring av dette
  • Turnsansvarlig for virksomheten
  • Utvikle virksomhetens HMS arbeid i en positiv retning
  • Utvikle virksomheten internt i kommunen, deriblant etableringen av et dagtilbud
  • Stillingen rapporterer til enhetsleder og vil ha en sentral rolle i utviklingen av virksomheten og kommunens fremtidige oppgaver
Kvalifikasjoner
  • ​Relevant 3-årig utdanning fra høyskole- eller universitetsutdanning
  • Ønskelig med ledererfaring
  • Ønskelig med relevant erfaring fra tilsvarende tjenester
  • Ønskelig med erfaring fra tidligere arbeid med turnus- og arbeidstidsordninger
  • Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
  • En som kan bygge relasjoner mellom brukere, ansatte og pårørende
    Personlig egnethet vil bli vektlagt

 

Personlige egenskaper:

  • Selvstendig og nytenkende
  • Utviklingsorientert
  • Systemforståelse
  • Relasjonsbygger
Vi kan tilby ​Spennende arbeidsmiljø og god pensjonsordning.
Annet
  • Ansettelser skjer etter de til enhver tid gjeldende lover, avtaler og regler
  • Lønn etter avtale
  • Vi har gode pensjons- og forsikringsordninger
  • Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju
Vår ref

Du kan kontakte oss på telefon til Engerdal kommune:  62459600.

​ ​Søknadsskjema
Vi krever skriftlig søknad vedlagt CV. Ikke send dokumentasjon på utdanning og yrkeserfaring. Vi vil be om disse senere dersom det blir aktuelt.
Offentlig søkerliste ​Engerdal kommune er for mest mulig åpenhet. Derfor vil alle søkere i utgangspunktet få sitt navn på den offentlige søkerlista. Vi kan gjøre unntak dersom søker oppgir helt spesielle grunner til at vedkommende ikke ønsker navnet sitt offentliggjort. At man ikke ønsker at dagens arbeidsgiver skal få kjennskap til at man er søker, er som hovedregel ikke god nok grunn til at vi unntar søkerens navn fra offentligheten.
Kontaktperson Kristin Opgård, tlf. 47840255 eller epost: kop@engerdal.kommune.no
Fortrinnsrett ​I henhold til hovedtariffavtalen (HTA) kap 1 § 2 pkt 2.3 andre ledd og AML § 14-3, har fast deltidsansatte fortrinnsrett til økt stillingsstørrelse. Fortrinnsretten er betinget av at vedkommende er kvalifisert til stillingen.
​ Organisasjon ​Engerdal kommune ønsker å være en attraktiv kommune å bo i og flytte til. Vi ønsker å gi et tjenestetilbud med fokus på kommunens
brukere. Kommunen vår er organisert etter to-nivå modellen slik:
Rådmannsnivå med en rådmann og 6 enhetsledere.
Om Engerdal
​Engerdal kommune ligger i Hedmark fylke, ca 27 mil nord for Oslo og 5 mil nord for Trysil. Vi er ca 1.300 innbyggere.
Velkommen til Engerdal!
 
Sist oppdatert: 03.05.2018 00:51:46